Milyonlarca çalışanı ilgilendiren haber: Türkiye'de çalışma saatleri düşüyor mu?
Türkiye, milyonlarca çalışanı ilgilendirecek yeni bir düzenlemeye gidiyor. Yapılacak düzenlemelerde, çalışanların vasıflarının gelişmesine ilişkin yeni hükümler de konulacak. Peki çalışma saatleri kısalacak mı? 21 yıllık mevzuat değiştiriliyor mu?
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan'ın geçtiğimiz aylarda yaptığı "Sosyal Güvenlik Kurumunda sürdürülebilirliği güçlendirmek amacıyla sosyal güvenlik sisteminde kişilerin daha çok istihdamda kalmasını teşvik eden, hakkaniyeti ve aktüeryal dengeyi önceleyen yaklaşımla esnek çalışma biçimlerini yaygınlaştıracağız. Sosyal güvenlik mevzuatı ve uygulamalarını, değişen iş gücü piyasası koşullarına ve yeni nesil esnek çalışma şekillerine daha uyumlu hale getireceğiz. Kayıt dışı istihdam ve kayıt dışı ücretle mücadelede veri analizine dayalı, risk odaklı denetim faaliyetlerini artırarak prim tabanını genişleteceğiz" açıklamasının ardından, milyonlarca çalışanı mesai saati heyecanı sarmıştı.
İş kanunlarında, merkezinde çalışanların olacağı yeni değişiklikler için harekete geçildi. Hayata geçirilmesi planlanan düzenleme ile haftalık çalışma saatlerinin düşürülmesi planlanıyor.
45 SAATTEN 40 SAATE
İş kanununda haftalık 45 saat olan çalışma saatinin 40 saate indirilmesi gündemde. Bazı meslek gruplarındaki 48 saatlik çalışma saatleri de azaltılacak. Yeni düzenleme çalışan odaklı olacak.
Çalışan güçlendirilecek, dağınık mevzuat bir arada toplanacak. Fazla çalışma ücretlerine ilişkin katsayının bir yerde yüzde 50, bir başka yerde yüzde 25 olması gibi dağınıklıklar giderilecek.
